Já vai tão cedo?

Que tal manter-se informado sobre os curso, as próximas datas de turmas e ainda fazer um network com alunos da integração? Então entre para os nossos grupos do Facebook.

Escola de RH

103 membros

+

Escola de Liderança

104 membros

+

Escola de Secretariado

23 membros

+

Escola de Vendas e Marketing

32 membros

+

Escola de Finanças e Logística

22 membros

+

Escola de Comunicação

54 membros

+
Pular para o conteúdo

O que você está procurando?

Nenhum produto no carrinho.

Entrar ou cadastrar-se
  • A Integração
  • Escolas
  • Soluções
  • Consultores
  • Fidelidade
  • Blog
  • Contato

Escola atual

  • Online
    • Recursos Humanos
      • Assessment Center: Mapeamento de Potencial e Talento – Online com Aulas ao Vivo
      • Auditoria na Folha de Pagamento Durante e Após a Implantação do E-Social – Online com Aulas ao Vivo
      • Avaliação de Desempenho Baseado em Competências e Metas – Online com Aulas ao Vivo
      • BP: Consultoria Interna de RH – Tornando sua Ação Estratégica como Business Partner – Online com Aulas ao Vivo
      • Cálculos das Verbas Trabalhistas na Folha de Pagamento e Rescisão Contratual – Online com Aulas ao Vivo
      • Como Estruturar um Planejamento Anual de T&D – Online com Aulas ao Vivo
      • Consultoria Interna de RH – Conceitos Fundamentais Online + Aulas ao Vivo
      • Desenvolvimento de Analista de Treinamento – Online com Aulas ao Vivo
      • Desenvolvimento de Analista em Administração de Pessoal – Online com Aulas ao Vivo
      • Desenvolvimento de Analista em Cargos e Salários Online + Aulas ao Vivo
      • Entrevistas e Seleção por Competências – Online com Aulas ao Vivo
      • Formação de Analista em Cargos e Salários – Online com Aulas ao Vivo
      • Formação de Coordenadores e Especialistas de T&D – Online com Aulas ao Vivo
      • Indicadores de RH Online + Aulas ao Vivo
      • Indicadores e Mensuração de Resultados em T&D – Online com Aulas ao Vivo
      • Multiplicador de Treinamento Online + Aulas ao Vivo
      • Recrutamento e Seleção: Como Atrair e Identificar Talentos para Sustentar o Negócio – Online com Aulas ao Vivo
      • RH Ágil: Metodologias Ágeis Aplicadas ao RH – Online com Aulas ao Vivo
      • Seja um Apresentador de Alto Impacto – Online com Aulas ao Vivo
      • Técnicas de Mentoria – Online com Aulas ao Vivo
    • Comunicação
      • Atendimento Extraordinário – Online com Aulas ao Vivo
      • Comunicação e Feedback Online + Aulas ao Vivo
      • Comunicação Não Violenta: Conexão e Empatia que Potencializam suas Vendas – Online com Aulas ao Vivo
      • Comunicação, Relacionamento Interpessoal e Feedback – Online com Aulas ao Vivo
      • Multiplicador de Treinamento Online + Aulas ao Vivo
      • Plá! Como Elaborar suas Apresentações Online + Aulas ao Vivo
      • Redação Empresarial Online – Online com Aulas ao Vivo
      • Relacionamento Interpessoal Online + Aulas ao Vivo
      • Seja um Apresentador de Alto Impacto – Online com Aulas ao Vivo
    • Liderança
      • Administração de Conflitos e Negociação da Cooperação – Online com Aulas ao Vivo
      • Como Gerenciar Processos Indicadores e Resultados – Online com Aulas ao Vivo
      • Curso de Administração do Tempo e Prioridades Online + Aulas ao Vivo
      • Desenvolvimento de Coordenadores e Supervisores – Online com Aulas ao Vivo
      • Engajamento de Equipes Online + Aulas ao Vivo
      • Equilíbrio e Agilidade Emocional Online + Aulas ao Vivo
      • Gestão de Equipes Remotas – Online com Aulas ao Vivo
      • Inteligência Emocional e Influência – Online com Aulas ao Vivo
      • Líder Coach e Mentoria Online + Aulas ao Vivo
      • Motivação e Delegação Online + Aulas ao Vivo
      • Negociação e Influência Online + Aulas ao Vivo
      • O Papel do Líder de Pessoas Online + Aulas ao Vivo
      • PDL – Para Líder de Pessoas, Processos e Metas – Online com Aulas ao Vivo
      • Planejamento e Orientação para Resultados Online + Aulas ao Vivo
      • Técnicas de Mentoria – Online com Aulas ao Vivo
      • Tomada de Decisão e Mentalidade Estratégica Online + Aulas ao Vivo
    • Finanças
      • Contabilidade para Não Contadores – Online com Aulas ao Vivo
      • Gestão de Custos, Despesas e Orçamento para Líderes – Online com Aulas ao Vivo
    • Vendas e Negociação
      • Atendimento Extraordinário – Online com Aulas ao Vivo
      • Ciclo de Vendas Vencedor Online + Aulas ao Vivo
      • Comunicação Não Violenta: Conexão e Empatia que Potencializam suas Vendas – Online com Aulas ao Vivo
      • Estratégia de Negociação – Maximizando a Performance e os Resultados – Online com Aulas ao Vivo
      • Experiência do Consumidor – Online com Aulas ao Vivo
      • Negociação e Influência Online + Aulas ao Vivo
      • Negociação Para Compradores – Online com Aulas ao Vivo
      • O Método Harvard de Negociação – Online com Aulas ao Vivo
      • Plá! Como Elaborar suas Apresentações Online + Aulas ao Vivo
      • Vendas por Telefone: Técnicas Práticas que geram Leads, Produtividade e Resultados – Online com Aulas ao Vivo
      • Vendedor Digital: Acelere Suas Vendas – Online com Aulas ao Vivo
    • Desempenho Pessoal
      • Atendimento Extraordinário – Online com Aulas ao Vivo
      • Curso de Administração do Tempo e Prioridades Online + Aulas ao Vivo
      • Equilíbrio e Agilidade Emocional Online + Aulas ao Vivo
      • Inteligência Emocional e Influência – Online com Aulas ao Vivo
      • Negociação e Influência Online + Aulas ao Vivo
      • O Método Harvard de Negociação – Online com Aulas ao Vivo
      • Plá! Como Elaborar suas Apresentações Online + Aulas ao Vivo
      • Redação Empresarial Online – Online com Aulas ao Vivo
    • Secretariado
      • Curso de Administração do Tempo e Prioridades Online + Aulas ao Vivo
      • Redação Empresarial Online – Online com Aulas ao Vivo
      • Secretários, Assistentes, Assessores – Reinvenção, Mudanças e Novos Papéis – Online com Aulas ao Vivo

Escolas

  • Recursos Humanos
  • Liderança
  • Comunicação
  • Desempenho Pessoal
  • Vendas e Negociação
  • Finanças
  • Secretariado
  • WHATSAPP
  • CHAT
Online

Avaliação de Desempenho Baseado em Competências e Metas - Online com Aulas ao Vivo

À vista R$1.610,00

Em até 6 vezes de R$ 268

Duração: 16 horas

Próxima turma: 24 de março a 1 de abril

Conheça o curso
Online

BP: Consultoria Interna de RH - Tornando sua Ação Estratégica como Business Partner - Online com Aulas ao Vivo

À vista R$3.250,00

Em até 6 vezes de R$ 541

Duração: 40 horas

Próxima turma: 1 de abril a 23 de abril

Conheça o curso
Online

PDL - Para Líder de Pessoas, Processos e Metas - Online com Aulas ao Vivo

À vista R$3.250,00

Em até 6 vezes de R$ 541

Duração: 40 horas

Próxima turma: 8 de março a 24 de março

Conheça o curso
Online

Desenvolvimento de Coordenadores e Supervisores - Online com Aulas ao Vivo

À vista R$1.610,00

Em até 6 vezes de R$ 268

Duração: 16 horas

Próxima turma: 22 de março a 30 de março

Conheça o curso
Online

Como Estruturar um Planejamento Anual de T&D - Online com Aulas ao Vivo

À vista R$1.340,00

Em até 6 vezes de R$ 223

Duração: 12 horas

Próxima turma: 26 de março a 7 de abril

Conheça o curso

Qual é a sua área de interesse?

Comunicação Desempenho Pessoal Finanças Liderança Recursos Humanos Secretariado Vendas e Negociação

Filtrar por

×

Qual é a sua área de interesse?

Comunicação Desempenho Pessoal Finanças Liderança Recursos Humanos Secretariado Vendas e Negociação

Data de

Cidade

Formato

Online + Aulas ao vivo Presencial

Data até

  • ON

    Online

    Curso de Administração do Tempo e Prioridades Online + Aulas ao Vivo

    Otimize desempenho e produtividade de forma interativa e independente. Desenvolva hábitos e habilidades para condução de reuniões mais objetivas, identifique os desperdiçadores do tempo, utilize ferramentas práticas e seja protagonista da sua carreira.

    Leia mais sobre o tema no blog

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Desenvolvimento de Analista de Treinamento – Online com Aulas ao Vivo

    Este é um curso bastante abrangente para a capacitação dos profissionais da área de treinamento, pois abrange os principais conceitos e premissas do processo de treinamento, considerando desde o perfil do profissional de T&D até as etapas de planejamento, diagnóstico, implementação de programas e avaliações de eficácia e resultados, bem como as principais metodologias e processos de aprendizagem.

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Consultoria Interna de RH – Conceitos Fundamentais Online + Aulas ao Vivo

    Conheça o papel estratégico e competitivo do modelo de Consultoria Interna de RH, os riscos e oportunidades de implantação, as interfaces com os demais subsistemas de RH e como a forma de atuação desse profissional impacta no apoio aos líderes e nos resultados das organizações.  Será abordado o passo a passo para quem deseja estruturar ou incrementar seu modelo atual de consultoria interna, indicando ferramentas práticas para melhorar o desempenho dos Consultores Internos.

    Leia mais sobre o tema no blog

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Entrevistas e Seleção por Competências – Online com Aulas ao Vivo

    A poderosa ferramenta do selecionador é ter detalhado o perfil e as competências necessárias para o cargo e conseguir apreender isso durante o processo seletivo. Desenvolva uma visão ampla e saiba estruturar uma entrevista para investigar comportamentos que identifiquem o perfil do candidato mais adequado para a posição.

    Leia mais sobre o tema no blog

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Indicadores de RH Online + Aulas ao Vivo

    O RH da sua empresa está agregando valor à organização, unindo pessoas a resultados? É fundamental adquirir competências analíticas para contribuir com as decisões estratégicas. Saiba tratar dados qualitativos e quantitativos e estabeleça relações entre eles, facilitando sua interpretação e apresentação.

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Desenvolvimento de Coordenadores e Supervisores – Online com Aulas ao Vivo

    O coordenador e supervisor enfrenta desafios diários para garantir os resultados da área. O curso faz você repensar seu papel de líder e se fortalecer para gerenciar a equipe. Desenvolva as 7 competências de liderança e trabalhe engajamento, influência, delegação, comunicação, feedback, inteligência emocional e gestão do tempo.

    Leia mais sobre o tema no blog

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Desenvolvimento de Analista em Cargos e Salários Online + Aulas ao Vivo

    Em um cenário de economia competitiva e de grandes mudanças, a remuneração é componente fundamental às estratégias do RH e sobrevivência do negócio. Ter um plano estruturado de cargos e salários impacta fortemente no engajamento, satisfação, motivação e desempenho dos colaboradores.

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Comunicação e Feedback Online + Aulas ao Vivo

    A interação diária com líderes, equipes, fornecedores e clientes é intensa e desafiadora. Entenda o funcionamento da comunicação e seu impacto nas relações de trabalho, saiba dar e receber feedback de forma produtiva e assertiva. Utilize ferramentas de autoanálise para mudar atitudes e fazer a diferença na interação com o grupo.

    Leia mais sobre o tema no blog

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Estratégia de Negociação – Maximizando a Performance e os Resultados – Online com Aulas ao Vivo

    Diariamente, negociamos com líderes, pares, subordinados e até com familiares e amigos. Saiba que o processo de negociação inicia-se muito antes do “não” e a capacidade de negociação pode determinar o sucesso profissional e pessoal. Aprenda conceitos e estratégias para aprimorar seu poder de influência e atingir seus objetivos.

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Relacionamento Interpessoal Online + Aulas ao Vivo

    A interação com líderes, equipe, fornecedores e clientes no dia a dia é intensa e desafiadora. São muitos relacionamentos com pessoas e interesses distintos. Entenda o funcionamento dos relacionamentos e seu impacto no desempenho dentro do trabalho.

    Leia mais sobre o tema no blog

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Multiplicador de Treinamento Online + Aulas ao Vivo

    Ser facilitador de um treinamento requer conhecimentos, habilidades e comportamentos que sejam eficientes na interação com os alunos. O multiplicador faz grande diferença no aproveitamento de qualquer treinamento, devendo conhecer seu público, os recursos e metodologias que ajudem a facilitar a aprendizagem.

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Negociação Para Compradores – Online com Aulas ao Vivo

    Comprar é comparar, fazer três cotações e decidir pelo menor preço. Negociar é reduzir o menor preço cotado por meio de técnicas, estratégias e táticas para produzir economia no orçamento da empresa. Identifique os perfis de negociadores e obtenha melhores resultados de ganhos, busque alternativas e utilize seu poder de persuasão.

    Leia mais sobre o tema no blog

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Inteligência Emocional e Influência – Online com Aulas ao Vivo

    Aumente a capacidade de influência e engajamento de pessoas ao seu redor, desenvolvendo habilidades emocionais, como controle do temperamento, flexibilidade, persistência, amizade, respeito, amabilidade e empatia. Aprenda a mapear e lidar melhor com os acionadores de emoções e mantenha o equilíbrio emocional em várias situações.

    Leia mais sobre o tema no blog

    Saiba mais
  • ON

    Online

    Redação Empresarial Online – Online com Aulas ao Vivo

    Produza textos mais claros, concisos, estruturados e estimulantes aos leitores. Quebre barreiras na aprendizagem de conceitos gramaticais, com dicas e soluções aplicáveis à realidade de trabalho. Entenda a importância da comunicação escrita para as empresas e elabore um material de autoanálise para criar um plano de melhoria.

    Leia mais sobre o tema no blog

    Saiba mais
  • ON

    Formação Online

    PDL – Para Líder de Pessoas, Processos e Metas – Online com Aulas ao Vivo

    Conheça o curso

    À vista R$3.250,00

    Em até 6 vezes de R$ 541

    Duração: 40 horas

    Próxima turma: 8 de março a 24 de março

  • ON

    Online

    Como Estruturar um Planejamento Anual de T&D – Online com Aulas ao Vivo

    Um consistente planejamento anual de T&D possui indicadores claros e mensuráveis de retornos financeiros, qualitativos e quantitativos, de modo a sustentar a estratégia do negócio. Além da metodologia totalmente participativa, baseada em cases, debates e troca de experiências, o participante desenvolverá um plano estratégico real.

    Leia mais sobre o tema no blog

    Saiba mais

Deixe
a sua marca
no mundo

Entre em contato com a gente e descubra a solução ideal para você.

atendimento@integracao.com.br

(11) 3046-7878

R. Manuel Guedes, 504
Itaim Bibi - São Paulo

Logo Integração

Grupo Integração:

  • Online
  • Recursos Humanos
  • Liderança
  • Comunicação
  • Desempenho Pessoal
  • Vendas e Negociação
  • Finanças
  • Secretariado

Integração Escola de Negócios © 2021 - Todos os direitos reservados

Termos e condições

1. PAGAMENTO: : A data de vencimento, valor e
forma de pagamento escolhidas vinculam a empresa ou o aluno ao seu cumprimento,
sob pena de multa de 2% e juros de 1% ao mês por eventual atraso. Caso não
receba os documentos necessários para pagamento, a empresa ou o aluno deverão
entrar em contato com o departamento financeiro da INTEGRAÇÃO com até 3 dias de
antecedência ao vencimento da cobrança e renegociar seu pagamento.
Na opção de pagamento por cartão de crédito, o
mesmo estará sujeito a aprovação da operadora do cartão. A confirmação do
pagamento garantirá a participação do aluno no curso.

2. CANCELAMENTO PELA EMPRESA OU
ALUNO:

2.1.Caso haja cancelamento, desistência,
transferência ou ausência do aluno e o mesmo tenha formalizado à INTEGRAÇÃO,
com no prazo mínimo de 5 (cinco) dias úteis anteriores ao curso, a empresa ou o
aluno poderá escolher entre as opções:
a)
 Permanecer com o crédito de 100% do valor pago pelo
prazo de 6 (seis) meses a contar da data início do curso.
b) Solicitar a devolução de 80% do valor pago, sendo
que 20% serão retidos a título de despesas operacionais.

c) Caso o valor ainda não tenha sido pago e haja a
desistência da compra, será emitida a cobrança de 20% referente as despesas
operacionais.
2.2 Caso haja cancelamento, desistência,
transferência ou ausência do aluno e o mesmo não tenha formalizado à
INTEGRAÇÃO, ou ainda, formalizado em um prazo inferior ao mínimo de 5 (cinco)
dias úteis anteriores ao curso, a empresa ou o aluno poderá escolher entre as
opções:
a)
 Permanecer com crédito de 80% do valor pago pelo
prazo de 6 (seis) meses a contar da data início do curso, sendo que 20% serão
retidos a título de despesas operacionais.
b) Solicitar a devolução de 70% do valor pago, sendo
que 30% serão retidos a título de despesas operacionais.

c) Caso o valor ainda não tenha sido pago, será emitida
a cobrança de 20% referente as despesas operacionais.
As formalizações de cancelamento, desistência,
transferência ou ausência deverão ser realizadas pelo e-mail: atendimento@integracao.com.br.
Em ambos os casos 2.1 e 2.2, em que a empresa
ou aluno opte por crédito, o mesmo poderá ser utilizado em outros cursos de
nosso calendário vigente. Caso o valor do curso escolhido seja maior que o
crédito, haverá cobrança da diferença. O acompanhamento da validade do crédito
é de inteira responsabilidade da empresa ou aluno. E para os casos de
devolução, o mesmo ocorrerá em até 15 dias corridos, por depósito em conta
bancária da empresa, mediante requerimento formalizado.

3. CANCELAMENTO PELA INTEGRAÇÃO:
3.1.Caso o curso seja cancelado por
iniciativa da INTEGRAÇÃO – por motivos de ausência de quorum, alteração de
calendário, mudanças de mercado ou outros fatores – e o pagamento tenha sido
efetuado, a empresa ou aluno poderá escolher entre as opções:
a)
Permanecer com um crédito de 100%
do valor pago, pelo prazo de 6 meses a contar da data início do curso;
O crédito poderá ser utilizado em outros
cursos de nosso calendário vigente. Caso o valor do curso escolhido seja maior
que o crédito haverá cobrança da diferença. O acompanhamento da validade do
crédito é de inteira responsabilidade da empresa ou aluno.
b)Requerer
a devolução de 100% da importância paga no prazo de 6 meses a contar da data do
curso. Neste caso, a devolução será feita em até 15 dias corridos por depósito
em conta bancária da empresa ou aluno, mediante requerimento formalizado;

A INTEGRAÇÃO comunicará
sobre a CONFIRMAÇÃO ou CANCELAMENTO DO CURSO 4 dias corridos antes da data de
início do mesmo.

Esse prazo faz-se necessário para a
formação de quórum para realização, não se responsabilizando por compra de
passagens ou reservas de hotéis.

4. FREQUÊNCIA NECESSÁRIA: A presença mínima exigida para
entrega do Certificado de Participação é de 75% da carga horária total, sendo
que não há política de reposição total ou parcial das aulas não frequentadas.

5. CURSOS MODULARES: No caso dos cursos que são compostos por módulos,
não será permitida transferência de módulos não cursados para outros alunos nem
sua reposição.

6. CURSOS ON LINE: No caso dos cursos on-line, o material didático e
certificado de participação estarão disponíveis para download no ambiente
virtual até 30 dias após o encerramento do curso.

7. EXIGÊNCIAS DA EMPRESA OU ALUNO: As possíveis exigências da empresa como: pedido de
compras, n. º de empenho, ordem de serviços e outros, deverão ser anexados a
essa ficha de inscrição, sendo que os títulos não serão prorrogados pela falta
desses documentos.

8. TRANSFERÊNCIA DE INSCRIÇÃO: Caso o participante inscrito não possa comparecer na
data escolhida, o mesmo poderá realizar até 2 (duas) transferências de sua
inscrição para outras datas de nosso calendário, no prazo de 6 meses, a contar
da data do curso, de acordo com as regras de cancelamento discriminadas neste
termo, caso o curso venha ter reajuste no valor,
será cobrado a diferença dentro do período de transferência.