Master Mentor: Técnicas e Ferramentas do Líder Mentor
O curso prepara o profissional para atuar como mentor, garantindo o domínio da metodologia e das técnicas de mentoria, além das ferramentas mais utilizadas no processo. É um curso muito dinâmico e com rodadas práticas de mentoria. É um programa completo para o mentor se destacar no ambiente organizacional e alavancar o desenvolvimento na empresa.
PARA QUEM É ESSE CURSO
A todos os líderes e profissionais que atuem ou pretendam atuar como mentor. Ou para aqueles que estão interessados em aumentar seu autoconhecimento e se desenvolver.
PRÓXIMAS DATAS
São Paulo - SP
- De 26 a 27 de maio de 2025
- De 20 a 21 de outubro de 2025
DURAÇÃO
Presencial
16 horas
Receba por e-mail o prospecto do curso
Fácil de acessar, imprimir e compartilhar.O QUE VOCÊ LEVA DO CURSO
O QUE VOCÊ
LEVA DO CURSO
Aumentará seu autoconhecimento por meio da devolutiva do Inventário de Personalidade BigFive Brasil.
Conhecerá e compreenderá como funciona o processo de mentoring.
Saberá como conduzir as sessões de mentoria, tirando proveito das próprias potencialidades.
Identificará a própria história para se fortalecer como mentor.
Terá condições de participar de um programa interno de mentoring e se destacar pelo uso de metodologia.
Sairá capacitado a valorizar a troca de experiências em cenários de maior complexidade.
CONTEÚDO
Autoconhecimento e preparação pessoal
- O que é autoconhecimento e pontos cegos.
- Personalidade e como ela determina o comportamento.
- Inventário de personalidade BigFive Brasil.
- Cinco traços marcantes da personalidade.
- Diferenças e inter-relações entre indivíduos.
- Autoconhecimento no processo de mentoria.
Sobre mentoria
- Os cenários e complexidades do mundo do trabalho.
- O valor do trabalho no desenvolvimento humano.
- O que é mentoria. Visão conceitual e técnica.
- A origem da mentoria.
- O que não é mentoria: diferenças entre Mentoria, Coaching e Consultoria.
- Mentoria Organizacional Interna.
O processo de mentoria
- Os princípios da mentoria.
- Etapas e técnicas de mentoria.
- Pilares do processo: empatia, entusiasmo e energia, abertura para aprender, confidencialidade.
- O desenho dos resultados esperados.
- Planejamento das sessões.
- Metodologias das sessões.
- Alinhamento dos objetivos.
- As ferramentas potenciais (GROW, Ficha de acompanhamento, feedback, perguntas poderosas, etc).
- Rodada prática de mentoria.
O mentor
- A tríade do mentor: De onde viemos; Crescimento e desenvolvimento; Independência e início da aplicação.
- Perfil técnico e comportamental do mentor.
- Benefícios de ser um mentor.
- Potencialidades, valores e propósito de vida do mentor.
- O que precisamos para que a mentoria seja um sucesso?
- Rodada prática de mentoria.
- O que é autoconhecimento e pontos cegos.
- Personalidade e como ela determina o comportamento.
- Inventário de personalidade BigFive Brasil.
- Cinco traços marcantes da personalidade.
- Diferenças e inter-relações entre indivíduos.
- Autoconhecimento no processo de mentoria.
- Os cenários e complexidades do mundo do trabalho.
- O valor do trabalho no desenvolvimento humano.
- O que é mentoria. Visão conceitual e técnica.
- A origem da mentoria.
- O que não é mentoria: diferenças entre Mentoria, Coaching e Consultoria.
- Mentoria Organizacional Interna.
- Os princípios da mentoria.
- Etapas e técnicas de mentoria.
- Pilares do processo: empatia, entusiasmo e energia, abertura para aprender, confidencialidade.
- O desenho dos resultados esperados.
- Planejamento das sessões.
- Metodologias das sessões.
- Alinhamento dos objetivos.
- As ferramentas potenciais (GROW, Ficha de acompanhamento, feedback, perguntas poderosas, etc).
- Rodada prática de mentoria.
- A tríade do mentor: De onde viemos; Crescimento e desenvolvimento; Independência e início da aplicação.
- Perfil técnico e comportamental do mentor.
- Benefícios de ser um mentor.
- Potencialidades, valores e propósito de vida do mentor.
- O que precisamos para que a mentoria seja um sucesso?
- Rodada prática de mentoria.
DIFERENCIAIS DA SUA EXPERIÊNCIA
Ambiente inspirador
Hoje, a Integração fica localizada em um bairro de SP rico em atrações e restaurantes: o Itaim Bibi. Por isso, podemos dizer que os ambientes interno e externo se completam. Assim, o almoço gourmet, por exemplo, é uma oportunidade de troca e aprendizado em grupo.
Contatos e aprendizagem social
Aqui cada curso é uma combinação única de alunos. Portanto, você poderá fazer conexões com pessoas da mesma área, num processo de aprendizagem colaborativa. Com certeza, esse contexto traz valiosas lições: interesse, pensamento crítico e conexões profissionais.
Online ao vivo
Quando opta por nossos cursos online ao vivo, o aluno tem aula com os mesmos especialistas da Integração que ministram os cursos presenciais. Aliás, esses experts possuem mais de 98% de aprovação! Afinal, eles realmente vivem o que ensinam.
Metodologia ativa
Acima de tudo, valorizamos aqui a experiência prática. Por isso, analisamos cases, e contamos com modelos que estruturam a maneira de pensar e implementar. Com isso, torna-se mais fácil aplicar o conhecimento aprendido, já no dia seguinte!
LIDERANÇA i+ Masterclass
Além de todo o conteúdo exclusivo do curso de Gestão de Pessoas, os alunos têm acesso a uma série de masterclasses online ao vivo sobre Liderança. Assim, através desse conteúdo complementar, já incluso na inscrição, podem falar, todo mês sobre as competências exigidas no presente para quem quer liderar o futuro.
Aqui, acompanhe os dias e horários das aulas!
Professores
Com certeza, nosso time de professores especialistas é um grande diferencial da nossa Escola de Liderança. Afinal, é composto por profissionais renomados, com importantes trajetórias no mercado. Assim, cada um traz a experiência de absorvida em diferentes empresas, desenvolvendo milhares de líderes.
O QUE DIZEM NOSSOS ALUNOS
O QUE DIZEM
NOSSOS ALUNOS
UM LUGAR PARA FAZER CONEXÕES
Onde estão nossos alunos:
UM LUGAR PARA
FAZER CONEXÕES
Onde estão nossos alunos:
ESSA É A NOSSA MARCA
30 mil alunos
por ano prontos para transformar conhecimento em prática com 98% de aprovação.12 AUDITÓRIOS
em centro de treinamento no Itaim Bibi, polo cultural e corporativo de SP.+ de 23 mil empresas
atendidas em 30 anos de experiência em soluções de aprendizagem.+ de 200 JOGOS
da Conquistar representando da Catalyst, maior empresa de jogos corporativos do Brasil.CONTEÚDOS QUE CRIAMOS PARA VOCÊ
CONTEÚDOS QUE
CRIAMOS PARA
VOCÊ
Não existe geração melhor ou pior. É essencial que o líder compreenda o perfil de cada geração, promova um ambiente de trocas, respeito e valorização mútua entre todos da equipe.
Baixe o e-book e aprenda como desenvolver uma abordagem mais adaptativa e inclusiva.
Apresentado por Fabio Eltz, o Lide com Essa traz, a cada episódio, um debate sobre situações trágicas, inusitadas ou simplesmente banais do dia a dia de um líder. Vamos nessa?
Multiplique o
aprendizado
e otimize o
investimento
por colaborador!
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